马太光电科技（北京）有限公司最新招聘岗位！！
马太光电科技（北京）有限公司诚聘以下人员：
岗位名称：研发工程师（项目）
岗位职责要求：
1、收集开发项目的有关资料并进行分析，给出新产品设计构想；
2、设计新产品的开发的具体实验方案和进行具体实验；
3、编制相关的工艺文件和指导书
4、定期 提交工作经验
5、向有关部门提供技术支持，提出现有产品或生产工艺的改进
必须精通CAD，能熟练设计散热器外观，画3D和平面图。
岗位名称：研发工程师
岗位职责要求：
1、收集开发项目的有关资料并进行分析，给出新产品设计构想；
2、设计新产品的开发的具体实验方案和进行具体实验；
3、编制相关的工艺文件和指导书
4、定期 提交工作经验
5、向有关部门提供技术支持，提出现有产品或生产工艺的改进
2年以上的开关电源经验，精通PROTELL，CAD等设计软件，熟练使用办公软件。
岗位名称：高级工程师
岗位职责要求：
1、收集开发项目的有关资料并进行分析，给出新产品设计构想；
2、设计新产品的开发的具体实验方案和进行具体实验；
3、编制相关的工艺文件和指导书
4、定期 提交工作经验
5、向有关部门提供技术支持，提出现有产品或生产工艺的改进
有5年以上开关电源研发经验，熟练使用PROTELL,CAD等制图软件和办公软件。
岗位名称：技术部经理
岗位职责要求：
1、收集开发项目的有关资料并进行分析，给出新产品设计构想；
2、设计新产品的开发的具体实验方案和进行具体实验；
3、编制相关的工艺文件和指导书
4、定期 提交工作经验
5、向有关部门提供技术支持，提出现有产品或生产工艺的改进
经验：有7年以上开关电源开发经验，熟练电子电路原理，精通Protel等PCB设计软件，绘图软件，办公软件。
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岗位名称：生产主管
岗位职责要求：
具有5年以上电子生产线管理经验
岗位名称：厂长
岗位职责要求：
生产部厂长岗位职责
1．组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行。
2．组织实施车间生产计划：
（1）根据企业生产计划，组织制订本车间的生产作业计划；
（2）负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度；
（3）合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。
3．生产过程管理：
（1）主持车间例会，全面协调车间工作；
（2）对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；
（3）监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正；
（4）参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施；
（5）监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。
4．生产现场管理：
（1）建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识；
（2）推进生产车间标准化管理；
（3）按时考核车间员工的工作情况，实施奖惩，确保制度得到落实。
5．车间生产安全管理：
（1）负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查；
（2）控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生；
（3）定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。
6．车间员工管理：
（1）组织车间生产员工参加业务培训；
（2）配合人力资源部做好车间员工考勤及工资核算等事宜。
7．其他工作：
（1）负责协调与其他相关部门的关系；
（2）及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件；
（3）完成领导交办的其他任务。
应聘条件：1、大专以上学历，有10年以上电子产品生产和5年管理经验；
2、熟悉电子产品的生产流程；
岗位名称：品质主管
岗位职责要求：
品质主管职责：
1.负责品质控制：
1) 负责为来料检查/线上检查/成品检查提供相应的标准和方法，以确保品检员明确检查要求；
2) 组织IQC、PQC、QA以及测试员、组长按要求对产品进行检查，以确保只有合格的产品才能提交给客户；
3) 组织记录、报告、标识、评审跟进处理不良品，以防止不良品的非预期使用；
4) 负责处理客户投诉并提出因质量问题所需的纠正/预防措施，并跟进落实；
5) 协助工程部进行样品确认，协助生产部、采购部对供应商的评审和考核；
2.负责管理检测仪器：
1） 负责搞好检测仪器的校验和管理；
3.负责质量管理系统的维护，确保其持续有效，不断改进：
1）计划和组织管理评审；
2）计划和主持内部质量体系审核，向总经理报告质量体系的运作情况；
3）组织并公布质量目标考评；
4.负责对品检人员的培训，以提高其检查水平；
5.协调好品质部和其他部门的合作关系，对厂长负责。
要求3年以上工作经验，年龄25岁以上，男女不限，有领导能力和分析能力，有较高的抗压能力，能适应加班或倒班。
岗位名称：品质员
岗位职责要求：
iqc检验员工作职责
1. 收到仓库验收单后到收料组根据《抽样计划》进行取样。
2. 根据相应工程图纸/工程样品进行检验，并将检验的结果记录在《进料检验报告》上；
3. 对已检的物料根据检验的结果贴上相应的状态标识（合格、让步接受、退货、选用、隔离）；
4. 来料检验不合格时，填写《进料品质异常回馈单》，并提交组长；
5. 检验合格后填写《进料验收单》，并将其返回收料组；
6. 测试仪器的点检与保养，每天早上9：00前记录好交IQC组长审核；
7. 生产车间不良退料时核对 实物后写（进料异常通知单）交IQC组长，并写上不合格标识。
OQC工作职责：
1 服从领导长的安排，对自己和IPQC的工作质量负责。
2 学习了解全面质量管理的基本知识，掌握质量控制点（指IPQC位）的设置及有关各项要求，具有较高的质量意识、问题意识和改进意识，树立质量第一、用户第一的思想 。
3 认真学习和掌握有关产品的国家有关标准及企业内控标准（或客户标准），掌握产品检验方法。
4 根据检验的要求，安排好各IPQC检验位。
5 检查、帮助IPQC人员执行产品检验的有关技术文件，密切合作消除违章作业。
6 抽样检验抽取样本时，应尽量从多箱中抽取样本。检验中，发现问题时，应及时通知有关人员处理。
7 严格按“抽样检验指导卡”等有关文件进行检验。检验中应坚持原则，实事求是，不得弄虚作假，违者需追究责任，作出处罚。检验中，力求用数据下结论，发现异常问题时，及时向有关人员反映。
8 抽样检验必须在产品的生产过程是稳定的，若产品的生产出现异常不能采用抽样检验，应采用其它检验方法加以控制产品质量。
9 熟练使用产品检验的仪器，定期对使用的仪器进行维护和保养。
应聘要求：
1、有一年以上品质工作经验，熟悉品质检验工作流程；
2、有出货检验或生产线IPQC工作经历，懂产品包装品质监控优先
3、IQC和OQC各一名
岗位名称：翻译
岗位职责要求：
对外业务管理及翻译。具有管理能力，语言达到英韩语流利沟通
岗位名称：采购工程师
岗位职责要求：
（1）主要原材料的估价。
（2）供应商材料样件的品质初步确认。
（3）材料样件的初期制作和更改。
（4）对产品相关替代材料的了解和搜集。
（5）采购部门有关技术、品质文件的拟制。
（6）与技术、品质部门进行沟通与协调。
（7）与供应商进行沟通与协调。
熟悉电子元器件的基本知识，有三年以上的电子器件采购经验。
岗位名称：技术支持工程师
岗位职责要求：
1、负责产品外包生产
2、负责生产线的技术支持
1、熟悉外协流程
2、熟悉开关电源生产过程
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公司简介 马太光电科技（北京）有限公司是中韩合资企业， 本公司一直致力于LED智能功率驱动（SPD）的研究与开发，从而解决困扰LED发展的电源和散热问题。该技术具有长寿命、高效率、微型化、低成本的特点，现已获得国际专利。该技术已在韩国、日本开始应用。本公司是为该项技术落户中国而建立的。 专门生产和销售LED智能功率驱动器（SPD）及其模块。 本公司除开发、生产SPD及其模块之外，已开发生产了装配SPD的LED照明产品。最独特的是，本公司将可以净化室内空气的负离子发生器与LED灯完美的结合在一起，开发生产出负离子LED灯，该产品节约了电能又能起到净化室内空气的作用。 本公司设计开发的LED路灯，由于具有独特的散热技术，一直得到韩国政府的认可和同行业的追捧。为打开中国市场，参与了深圳市政府筹划的LED路灯实地实施试验。本公司产品于2009年3月安装，至今，其性能指标表现优秀。 为了国际上对更大功率、超高亮度的LED照明产品的需求，经过本公司与韩国合作方技术人员的不懈的努力，现已开发生产出400W—700W超高亮LED泛光照明产品。该技术产品的特点，适合高亮度LED照明的解决方案、单位 LED 控制能力、散热最容易的方式(40~45度/Module)、模块的构成及可自由调整。该组装式LED组装模块技术已获得韩国专利，中国、日本等国际专利正在受理中。 应日本方面的要求，本公司的LED贴片封装技术已经开始在日本应用。 本公司会不断的继续研发新的技术和产品，为节能减排做出贡献。同时，也真诚的希望同行业人士携手共进。
岗位名称：研发工程师（项目）
岗位职责要求：
1、收集开发项目的有关资料并进行分析，给出新产品设计构想；
2、设计新产品的开发的具体实验方案和进行具体实验；
3、编制相关的工艺文件和指导书
4、定期 提交工作经验
5、向有关部门提供技术支持，提出现有产品或生产工艺的改进
必须精通CAD，能熟练设计散热器外观，画3D和平面图。
岗位名称：研发工程师
岗位职责要求：
1、收集开发项目的有关资料并进行分析，给出新产品设计构想；
2、设计新产品的开发的具体实验方案和进行具体实验；
3、编制相关的工艺文件和指导书
4、定期 提交工作经验
5、向有关部门提供技术支持，提出现有产品或生产工艺的改进
2年以上的开关电源经验，精通PROTELL，CAD等设计软件，熟练使用办公软件。
岗位名称：高级工程师
岗位职责要求：
1、收集开发项目的有关资料并进行分析，给出新产品设计构想；
2、设计新产品的开发的具体实验方案和进行具体实验；
3、编制相关的工艺文件和指导书
4、定期 提交工作经验
5、向有关部门提供技术支持，提出现有产品或生产工艺的改进
有5年以上开关电源研发经验，熟练使用PROTELL,CAD等制图软件和办公软件。
岗位名称：技术部经理
岗位职责要求：
1、收集开发项目的有关资料并进行分析，给出新产品设计构想；
2、设计新产品的开发的具体实验方案和进行具体实验；
3、编制相关的工艺文件和指导书
4、定期 提交工作经验
5、向有关部门提供技术支持，提出现有产品或生产工艺的改进
经验：有7年以上开关电源开发经验，熟练电子电路原理，精通Protel等PCB设计软件，绘图软件，办公软件。
在线投递简历请登录段氏招聘——中国ＬＥＤ人才网 ｗｗｗ．ｌｅｄｊｏｂｓ．ｎｅｔ
岗位名称：生产主管
岗位职责要求：
具有5年以上电子生产线管理经验
岗位名称：厂长
岗位职责要求：
生产部厂长岗位职责
1．组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行。
2．组织实施车间生产计划：
（1）根据企业生产计划，组织制订本车间的生产作业计划；
（2）负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度；
（3）合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。
3．生产过程管理：
（1）主持车间例会，全面协调车间工作；
（2）对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；
（3）监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正；
（4）参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施；
（5）监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。
4．生产现场管理：
（1）建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识；
（2）推进生产车间标准化管理；
（3）按时考核车间员工的工作情况，实施奖惩，确保制度得到落实。
5．车间生产安全管理：
（1）负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查；
（2）控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生；
（3）定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。
6．车间员工管理：
（1）组织车间生产员工参加业务培训；
（2）配合人力资源部做好车间员工考勤及工资核算等事宜。
7．其他工作：
（1）负责协调与其他相关部门的关系；
（2）及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件；
（3）完成领导交办的其他任务。
应聘条件：1、大专以上学历，有10年以上电子产品生产和5年管理经验；
2、熟悉电子产品的生产流程；
岗位名称：品质主管
岗位职责要求：
品质主管职责：
1.负责品质控制：
1) 负责为来料检查/线上检查/成品检查提供相应的标准和方法，以确保品检员明确检查要求；
2) 组织IQC、PQC、QA以及测试员、组长按要求对产品进行检查，以确保只有合格的产品才能提交给客户；
3) 组织记录、报告、标识、评审跟进处理不良品，以防止不良品的非预期使用；
4) 负责处理客户投诉并提出因质量问题所需的纠正/预防措施，并跟进落实；
5) 协助工程部进行样品确认，协助生产部、采购部对供应商的评审和考核；
2.负责管理检测仪器：
1） 负责搞好检测仪器的校验和管理；
3.负责质量管理系统的维护，确保其持续有效，不断改进：
1）计划和组织管理评审；
2）计划和主持内部质量体系审核，向总经理报告质量体系的运作情况；
3）组织并公布质量目标考评；
4.负责对品检人员的培训，以提高其检查水平；
5.协调好品质部和其他部门的合作关系，对厂长负责。
要求3年以上工作经验，年龄25岁以上，男女不限，有领导能力和分析能力，有较高的抗压能力，能适应加班或倒班。
岗位名称：品质员
岗位职责要求：
iqc检验员工作职责
1. 收到仓库验收单后到收料组根据《抽样计划》进行取样。
2. 根据相应工程图纸/工程样品进行检验，并将检验的结果记录在《进料检验报告》上；
3. 对已检的物料根据检验的结果贴上相应的状态标识（合格、让步接受、退货、选用、隔离）；
4. 来料检验不合格时，填写《进料品质异常回馈单》，并提交组长；
5. 检验合格后填写《进料验收单》，并将其返回收料组；
6. 测试仪器的点检与保养，每天早上9：00前记录好交IQC组长审核；
7. 生产车间不良退料时核对 实物后写（进料异常通知单）交IQC组长，并写上不合格标识。
OQC工作职责：
1 服从领导长的安排，对自己和IPQC的工作质量负责。
2 学习了解全面质量管理的基本知识，掌握质量控制点（指IPQC位）的设置及有关各项要求，具有较高的质量意识、问题意识和改进意识，树立质量第一、用户第一的思想 。
3 认真学习和掌握有关产品的国家有关标准及企业内控标准（或客户标准），掌握产品检验方法。
4 根据检验的要求，安排好各IPQC检验位。
5 检查、帮助IPQC人员执行产品检验的有关技术文件，密切合作消除违章作业。
6 抽样检验抽取样本时，应尽量从多箱中抽取样本。检验中，发现问题时，应及时通知有关人员处理。
7 严格按“抽样检验指导卡”等有关文件进行检验。检验中应坚持原则，实事求是，不得弄虚作假，违者需追究责任，作出处罚。检验中，力求用数据下结论，发现异常问题时，及时向有关人员反映。
8 抽样检验必须在产品的生产过程是稳定的，若产品的生产出现异常不能采用抽样检验，应采用其它检验方法加以控制产品质量。
9 熟练使用产品检验的仪器，定期对使用的仪器进行维护和保养。
应聘要求：
1、有一年以上品质工作经验，熟悉品质检验工作流程；
2、有出货检验或生产线IPQC工作经历，懂产品包装品质监控优先
3、IQC和OQC各一名
岗位名称：翻译
岗位职责要求：
对外业务管理及翻译。具有管理能力，语言达到英韩语流利沟通
岗位名称：采购工程师
岗位职责要求：
（1）主要原材料的估价。
（2）供应商材料样件的品质初步确认。
（3）材料样件的初期制作和更改。
（4）对产品相关替代材料的了解和搜集。
（5）采购部门有关技术、品质文件的拟制。
（6）与技术、品质部门进行沟通与协调。
（7）与供应商进行沟通与协调。
熟悉电子元器件的基本知识，有三年以上的电子器件采购经验。
岗位名称：技术支持工程师
岗位职责要求：
1、负责产品外包生产
2、负责生产线的技术支持
1、熟悉外协流程
2、熟悉开关电源生产过程
在线投递简历请登录段氏招聘——中国ＬＥＤ人才网 ｗｗｗ．ｌｅｄｊｏｂｓ．ｎｅｔ
公司简介 马太光电科技（北京）有限公司是中韩合资企业， 本公司一直致力于LED智能功率驱动（SPD）的研究与开发，从而解决困扰LED发展的电源和散热问题。该技术具有长寿命、高效率、微型化、低成本的特点，现已获得国际专利。该技术已在韩国、日本开始应用。本公司是为该项技术落户中国而建立的。 专门生产和销售LED智能功率驱动器（SPD）及其模块。 本公司除开发、生产SPD及其模块之外，已开发生产了装配SPD的LED照明产品。最独特的是，本公司将可以净化室内空气的负离子发生器与LED灯完美的结合在一起，开发生产出负离子LED灯，该产品节约了电能又能起到净化室内空气的作用。 本公司设计开发的LED路灯，由于具有独特的散热技术，一直得到韩国政府的认可和同行业的追捧。为打开中国市场，参与了深圳市政府筹划的LED路灯实地实施试验。本公司产品于2009年3月安装，至今，其性能指标表现优秀。 为了国际上对更大功率、超高亮度的LED照明产品的需求，经过本公司与韩国合作方技术人员的不懈的努力，现已开发生产出400W—700W超高亮LED泛光照明产品。该技术产品的特点，适合高亮度LED照明的解决方案、单位 LED 控制能力、散热最容易的方式(40~45度/Module)、模块的构成及可自由调整。该组装式LED组装模块技术已获得韩国专利，中国、日本等国际专利正在受理中。 应日本方面的要求，本公司的LED贴片封装技术已经开始在日本应用。 本公司会不断的继续研发新的技术和产品，为节能减排做出贡献。同时，也真诚的希望同行业人士携手共进。
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