本帖最后由 lamp01 于 2010-6-30 09:08 编辑

一. LED研发部经理
任职资格：
1、同等职位2年以上PCB设计，有4-6层板设计经验；
2、熟练设计LED显示屏箱体结构；
3、熟练LED照片产品电路设计；
4、能熟练使用CAD、三维等相关设计软件；

工作职责：
1、产品的具体开发设计，并制作审核研发BOM；
2、产品的技术升级与改造；
3、材料造型与确认；
4、制定产品设计规范；
5、生产异常处理。
二. LED照明销售部经理
1、工作经验：二年以上LED照明销售经验,具备较强的客户开发能力,具有出色的谈判
能力、说服力，亲和力强；
2、思维敏捷，文字功底深厚，对市场具有敏锐的洞察力，能够带领团队开发市场有
较强的创新意识及极强的沟通能力。
3、有敬业精神，具有良好的团队合作精神，有独立运做工作的能力。
4、富创意、有见解，对新事物有较强的捕捉和把握能力，具有极强的组织协调能力
，积极正面，敢于承担压力。
一经录用，公司提供丰厚的薪资待遇，享受公司年终分红
三. LED显示屏销售部经理
1、工作经验：二年以上LED显示屏销售经验,具备较强的客户开发能力,具有出色的谈
判能力、说服力，亲和力强；
2、思维敏捷，文字功底深厚，对市场具有敏锐的洞察力，能够带领团队开发市场有
较强的创新意识及极强的沟通能力。
3、有敬业精神，具有良好的团队合作精神，有独立运做工作的能力。
4、富创意、有见解，对新事物有较强的捕捉和把握能力，具有极强的组织协调能力
，积极正面，敢于承担压力。
一经录用，公司提供丰厚的薪资待遇，享受公司年终分红
四. 外贸销售经理
1、大专及本科科及以上学历，市场营销、国际贸易等专业；英语六级以上。
2、工作经验：三年以上LED行业外贸工作管理经验。熟悉行业海外市场状况，有海外
市场开拓经验；具备较强的客户开发能力，具有出色的谈判能力、说服力，亲和力强
；
3、 思维敏捷，文字功底深厚，对市场具有敏锐的洞察力，能够带领团队开发市场
有较强的创新意识及极强的沟通能力。
4、 有敬业精神，具有良好的团队合作精神，有独立运做工作的能力。
5、 富创意、有见解，对新事物有较强的捕捉和把握能力，具有极强的组织协调能
力，积极正面，敢于承担压力。
一经录用，公司提供丰厚的薪资待遇，享受公司年终分红
五. LED电子结构设计工程师
任职资格：
1、同等职位2年以上PCB设计，有4-6层板设计经验；
2、熟练设计LED显示屏箱体结构；
3、熟练LED照片产品电路设计；
4、能熟练使用CAD、三维等相关设计软件；

工作职责：
1、产品的具体开发设计，并制作审核研发BOM；
2、产品的技术升级与改造；
3、材料造型与确认；
4、制定产品设计规范；
5、生产异常处理。
把简历投递到邮箱zyb@goodled.net，改企业会有专人跟您联系！！
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