公司名称:东莞市钲威电工设备有限公司
职位要求--人事部经理任职要求：
1具有大专及以上学历，28-45岁，5年以上相关管理经历。
2管理作风硬朗，有强烈的责任感和保密心；了解guo jia相关的政策、法律和法规，熟悉掌握现代企业人力资源规划、招聘、培训、绩效考核、薪酬、劳动关系等管理技能，熟悉办公室接待业务和对外联络事宜，熟悉制造业企业特点，具备较强的组织协调、沟通能力以及良好的语言、文字表达能力，善于抓员工队伍建设，建立高素质团队
公司介绍--企业全球化的趋势与电线电缆的技术日新月异，市场对电线电缆的需求日益扩大。同时，对线材品质，过程的控制也相对的提升。钲威自创立以来秉持技术创新，品质保证，为客户服务的理念，在电线电缆制造的领域内不断的整合与创新！
除了改善传统绞线、单绞、押出、橡胶连续硫化生产线等线缆设备特性与操作安全外，我们也积极研发设备操作人性化，整体结构美观化，以及电气自动化与机械的完美结合。特别是近三年来，我们成功的研发出高频线材（HDMI，DP，SATA等）的成套设备。
未来，我们除了继续保持己有的技术成果，我们也将应用多年线缆设备专业人才的经验，以更高与系统的方式，为客户提供更精良的产品与更专业全面的服务。
公司总经理夏德峰携全体钲威人，竭诚欢迎线缆业的先进及各界朋友光临指导！
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