公司名称:广东亚一照明科技有限公司
职位要求--岗位职责  1、协助上级建立健全分公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；  2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；  3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；  4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；  5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；  6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。  7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；  8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。  任职资格  1、人力资源或相关专业大专以上学历；  2、两年以上人力资源工作经验；  3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉guo jia各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；  4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；  5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
公司介绍--
广东亚一照明科技有限公司（AEOPTO），是广东亚一LED照明应用科技有限公司与马来西亚欧米茄（OMEGA）LED照明有限公司在广州合资成立的LED照明照明生产企业。位于马来西亚马六甲的欧米茄（OMEGA）LED照明公司和统明亮（DOMINANT）LED照明有限公司，是马来西亚上市公司，是全球前10名的工业级LED封装生产企业，也是全球仅有的5家汽车专用LED封装生产企业，在国际LED产业拥有较高的影响力。

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